Consultoria especializada em RH, na aplicação e manutenção de planos de desenvolvimento de carreira e remuneração.

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• Analise de Trilhas de Carreira

• Documentações dos cargos, análise e criação de novos perfis

• Desenvolvimento de Lideranças nos processos de acompanhamento do desempenho e performance, com revisão dos posicionamentos individuais nas trilhas de carreira.

• Analise de enquadramento individuais, quadro de lotação e impactos financeiros

• Política de cargos e salários

• Capacitação dos times de trabalho para os processos de feedback referente ao desempenho e posicionamentos individual

• Suporte nos processos de avaliações: de desempenho e performance

• Pesquisa de clima organizacional/satisfação interna

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